1. Оновлено наступні еталонні довідники:
- "Області і міста республіканського підпорядкування": додаткове поле для виправлення сортування записів «АР Крим» та «Луганська»;
- "Населений пункт": добавлені та виправлені деякі значення по Луганській, Одеській та Сумській областям;
- "Навчальний заклад: інститут, училище та інш."
2. Звіти:
- При формуванні по розрізам добавлено можливість відображення пустих даних, наприклад в розрізі областей показувати і ті області які не потрапили до звіту.
- Форма 20 таблиця 1100. В зв'язку з реорганізацією структури медичних закладів змінено облік посади "завідувач ФАПу (ФП)". В залежності від спеціальності посада враховується в медичних сестрах, акушерках, фельдшерах або в іншому медичному персоналі.
- Форма 20 таблиця 1101: не враховувався параметр "Бюджет/госпрозрах."
- Універсальний звіт. Закладка по штатному розкладу: добавлено можливість відображати підпорядковані та залежні підрозділи. Закладка «Військовий облік»: виправлено «Наявність СО МП».
- Поліпшено друк оперативних звітів.
- Виправлено: друк форми П-2 з фото у скороченому режимі реєстру кадрів.
- У звіті “Штатний розклад” додано розрахунок підсумків за типом персоналу з поділом “інших” на професіоналів, фахівців та інших.
- Форма 6ПВ: Виправлена помилка друку рядків 12060 та 12160.
- Особові документи: для молодших спеціалістів з медичною освітою додано окремий атестаційний лист.
3. Особова картка:
- На закладці «Паспортні дані» для тимчасово працюючих співробітників виводиться інформацію - до якої дати співробітник прийнятий.
- Закладка «Атестація»: в полі зі списком категорій виводяться всі категорії для всіх типів мед персоналу (з усіх посад), які є у даного співробітника.
- Виправлені помилки при роботі з записами трудової книжки.
- Виправлена помилка, яка не дозволяла зберегти запис про освіту з навчальним закладом, що містить апостроф. (Видавало попередження що навчальний заклад повинен вибиратися з довідника).
4. Виправлена помилка "Неверное целое значение", що з'являлася при оновленні баз із 195-ї версії.
5. Виправлено відновлення бази в мережевому режимі, якщо під час оновлення або еталонування виникла помилка.
6. Вікно «Про програму»: добавлена інформація про контакти з розробниками з питань технічного супроводу.
7. Довідник "Області і міста республіканського підпорядкування" вилучено зі списку "Перекодування довідників".
8. Вилучені поля для введення у штатному розкладі окладів за категорією для "лікарів-інтернів".
9. В меню "Допомога" додані пункти для відкриття різних посібників користувача.
10. Версія з розширеними можливостями за додатковою угодою:
- Новий реєстр “Графік роботи”, що використовується для планування режимів роботи працівників, наприклад перша, друга зміни. Реєстр дозволяє встановлювати початок і кінець робочого дня, вихідні дні та добові чергування. Все це з урахуванням відпусток та непрацездатності (лікарняні, відрядження та інш.). Також існує можливість автоматичного формування на основі даного реєстру форми П-5 (Табель обліку використання робочого часу) , як для окремого підрозділу, так і медичної установи вцілому.
- Виправлені помилки при формуванні звітів з оплати праці.
- Додана можливість введення оплати праці тимчасово відсутнім працівникам.
- Додано контроль на введення початкового стажу.
- Видалення записів про оплату праці через штатний розклад.
- В "Оплаті праці" додано можливість розраховувати значення у "штатному розкладі" та "тарифікаційному списку" за тимчасово відсутнім працівником. Розрахунок залежить від настройки програми "Розрахунок окладів вакантних посад для тимчасово вільних".
- Додано вид наказу на відрядження, що дає можливість створювати відповідні накази.
- Створення записів про відрядження працівника. Записи додаються в особовій картці на закладці "Відрядження". Друк посвідчення про відрядження.
- Деякі виправлення в звіті по непрацездатності.
- Деякі виправлення та поліпшення в формі П5 (Табель обліку використання робочого часу).
- Виправлено формування оперативного звіту: «Списки з кваліфікації». При наявності декількох кваліфікацій з однією спеціальністю вибирається лише остання. Додана настройка, що дозволяє відображати лише останній запис при наявності декількох кваліфікацій з однією спеціальністю. Виправлено помилку невірного співставлення кваліфікації із спеціальністю посади.
МедСтат. Версія 2.6.12
29 жовтня 2024
Медичні кадри. Версія 4.4.9
26 вересня 2024
Медичні кадри. Версія 4.4.9
9 травня 2024
Основні функції медичної інформаційної системи (амбулаторія):
• реєстратура;
• медична карта амбулаторного хворого;
• візити;
• епізоди;
• ICPC-2;
• МКХ-10;
• форма 074/о;
• форма 039/о;
• eHealth: створення декларацій з пацієнтами, укладання договорів з НСЗУ;
• інтеграція ICPC-2 в загальний опис стану хворого;
• зв'язок діагноза ICPC-2 з МКХ10 діагнозом (в обох напрямках);
• Формування статистичних звітів;
• автоматизація ведення облікових форм;
• аналізи та дослідження;
• анамнези та скарги;
• державний реєстр лікарських засобів України;
• класифікатор медичних процедур та хірургічних операції;
• ведення реєстру пацієнтів;
• ведення реєстру інвалідів;
• ведення реєстру ветеранів війни;
• ведення реєстру учасників АТО;
далі »
Основні функції медичної інформаційної системи (стаціонар):
• медична карта стаціонарного хворого (форма 003/о);
• журнал обліку прийому хворих у стаціонар та відмов у госпіталізації (форма 001/о)
• палати;
• дані про пацієнта по формі 003/о з приймального відділення;
• запис лікаря приймального відділення;
• огляд лікуючим лікарем;
• результати обстежень;
• щоденник;
• листок огляду та консультацій спеціалістами (інтегровано з формою 028/о);
• переводи пацієнтів;
• діагнози;
• хірургічні операції (докладний опис операції проводиться в «Журналі запису оперативних втручань в стаціонарі» (форма 008/о));
• епікриз;
• патологоанатомічне обстеження;
• температурний листок (форма 004/о);
• листок лікарських призначень (форма 003-4/о);
• листки непрацездатності (інтегровано з формою 036/о);
• виписка із медичної карти амбулаторного (стаціонарного) хворого (форма 027/о);
• МКХ-10;
• аналізи та дослідження;
• анамнези та скарги;
• державний реєстр лікарських засобів України;
• класифікатор медичних процедур та хірургічних операції;
• ведення реєстру пацієнтів;
• автоматизація обліку «Форми 066/о»;
• автоматизація обліку «Форми 007/о»;
• формування статистичних звітів форми 20;
• формування аналітичних звітів діяльності стаціонару;
далі »
Накази
П-5. Табель обліку робочого часу
Графік роботи
Розрахунок стажу
Звіт з непрацездатності
Списки з кваліфікації
віт про прийнятих працівників
Графік відпусток
Оплата праці
Розрахунок стажу
Звіт з непрацездатності
Списки з кваліфікації
"Накази": дозволяє в автоматизованому режимі формувати основні види наказів з
кадрового діловодства: з особового складу (прийом на роботу, звільнення, переведення) та кадрові накази, щодо
відпусток, направлення на курси підвищення кваліфікації та інше, які потребують інших термінів зберігання
зазначених наказів.
Інструкція користувача
"Форма П-5. Табель обліку робочого часу": формує табель обліку використання робочого
часу з урахуванням вихідних та святкових днів з переносами, відпусток, лікарняних, відряджень та інш.
Інструкція користувача
"Графік роботи": реєстр, що використовується для планування режимів роботи
працівників, наприклад перша, друга зміни; дозволяє встановлювати початок і кінець робочого дня, вихідні та
добові чергування; все це з урахуванням відпусток та непрацездатності (лікарняні, відрядження та інш.); також
існує можливість на основі даного реєстру автоматичного формування форми П-5 (табель обліку використання
робочого часу), як для окремого підрозділу, так і для медичної установи в цілому.
Інструкція користувача
"Графік відпусток": реєстр, що призначений для планування відпусток. Графік
створюється на один рік і його можна формувати як для окремого підрозділу так і для медичного закладу вцілому.
Створені графіки дозволяється переглядати, редагувати, друкувати та вилучати. Також існує можливість на основі
даного реєстру автоматичного формування звітів по запланованим відпускам.
Інструкція користувача
"Оплата праці": дозволяє вводити і зберігати у базі даних для кожного працівника
всі види оплати праці:
- посадові оклади, підвищення, доплати, надбавки;
- при зміні розміру мінімальної заробітної плати автоматично перераховувати всі види оплат;
- в автоматичному режимі на визначену дату формувати звіт – «Тарифікаційний список»;
- в автоматичному режимі формувати штатний розпис с розрахунком фонду оплати праці.
Інструкція користувача
"Розрахунок стажу": дозволяє обраховувати різні види стажу, для кожного
працівника формувати таблицю видів стажу, на підставі даних з закладки ”Трудова книжка“ виконувати розрахунок
всіх видів стажу працівника на будь-яку дату, формувати різні види звітів по обліку стажу.
Інструкція користувача
"Звіт з непрацездатності": підраховує кількість днів по різним видам відсутності
працівника на робочому місті: лікарняні, відрядження та інш.
Інструкція користувача
"Списки з кваліфікації": оперативний звіт, який відображає перелік
працівників та відомості про кваліфікацію.
Інструкція користувача
"Форма №5-ПН. Звіт про прийнятих працівників": Для подачі до виконавчої дирекції Фонду
загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття відомостей про прийняття
на роботу працівників.
Інструкція користувача