Медичні кадри. Версія 4.4.0
13 серпня 2021

  1. Зміни у довіднику «Посади»:
    • додано посаду «рекламіст»;
    • додано посаду «ресепшіоніст»;
  2. Зміни у довіднику «Навчальний заклад: інститут, училище та ін.»:
    • додано назву «Кам`янський медичний коледж»;
    • додано назву «Кам`янське медичне училище»;
  3. Зміни у довіднику «кваліфікація по диплому»:
    • Додано назву «парамедик».
    • Додано назву «магістр з медицини».
  4. Внесені зміни в механізм надання відпусток за окремими посадами.
  5. У довіднику «Атестація. Орган»:
    • додано назву «Полтавський державний медичний університет»;
    • додано назву «Дніпровський державний медичний університет»;
    • замінено назву «Дніпропетровський національний університет» на «Дніпровський національний університет»;
    • замінено назву «Управління охорони здоров'я Тернопільської обласної державної адміністрації» на «Департамент охорони здоров'я Тернопільської обласної державної адміністрації»;

Медичні кадри. Версія 4.4.0
30 липня 2021

  1. Відповідно до наказу Міністерства розвитку громад та територій України від 12.01.2021 № 3 "Про внесення змін до наказу Мінрегіону від 26 листопада 2020 року № 290" та наказу Міністерства розвитку громад та територій України від 22.03.2021 № 65 "Про внесення змін до Кодифікатора адміністративно-територіальних одиниць та територій територіальних громад":
    • в довідник «Населений пункт» внесені зміни відповідно до наказів;
    • в пункт меню «Сервіс» додано функцію «Перекодування довідника населених пунктів».
  2. Особова картка: додано вкладку «Зображення» з можливістю прикріплення зображень до даних трудової книги, відпусток, атестації, посад та освіти.
  3. Зміни у довіднику «Посади»:
    • додано посаду «інженер біомедичний»;
    • додано посаду «дизайнер (художник-конструктор) (з дипломом молодшого спеціаліста)»;
    • додано посаду «бетоняр»;
    • додано посаду «грануляторник»;
    • додано посаду «контролер якості»;
    • додано посаду «машиніст дробильних машин»;
    • додано посаду «машиніст екструдера»;
    • додано посаду «оператор автоматичних та напівавтоматичних ліній верстатів та установок»;
    • додано посаду «оператор мийної установки»;
    • додано посаду «оператор мотального устаткування»;
    • додано посаду «журналіст».
  4. Зміни у довіднику «Навчальний заклад: інститут, училище та ін.»:
    • додано назву «Лисичанський медичний фаховий коледж»;
    • додано назву «Старобільський медичний коледж»;
    • додано назву «Кремінський медичний коледж»;
    • додано назву «Одеський обласний базовий медичний фаховий коледж»;
    • додано назву «Міжнародний науково-технічний університет ім. академіка Ю. Бугая (МНТУ)».
  5. Зміни у довіднику «кваліфікація по диплому»:
    • Додано «магістр медсестринства».
  6. Внесені зміни в механізм надання відпусток за окремими посадами.

Медичні кадри. Версія 4.3.2
17 червня 2021

  1. Відповідно наказу МОЗ України від 07.06.2021 №884 «Про внесення змін до наказу Міністерства охорони здоров'я України від 28 жовтня 2002 року N 385" були внесені зміни:
    • В таблицю 1000. Медичні кадри.Лікарі, форми 17:
      • змінено формування рядка №10 «кардіологи»
        • враховується спеціальність «дитяча кардіологія (191)»;
        • враховується спеціальність «інвазивна електрофізіологія (192)»;
        • враховується спеціальність «інтервенційна кардіологія (190)»;
      • змінено формування рядка №27 «хірурги»
        • враховується спеціальність «пластична хірургія (195)»;
        • враховується спеціальність «щелепно-лицева хірургія (196)»;
      • змінено формування рядка №42 «онкологи» та рядок №43 «у тому числі дитячі»
        • враховується спеціальність «дитяча гематологія-онкологія (197)»;
      • змінено формування рядка №48 «Стоматологи»
        • враховується спеціальність «пародонтологія (194)»;
      • змінено формування рядка №98 «Інші»
        • враховується спеціальність «фізична та реабілітаційна медицина (186)»;
        • враховується спеціальність «ерготерапія (188)»;
        • враховується спеціальність «фізична терапія (189)»;
        • враховується спеціальність «фізична терапія, ерготерапія (187)»;
      • з рядка 98 «інші» зроблено розшифровку:
        • внесено рядок №111 «Викладачі», враховуються спеціальності за посадою з типом «інші»;
        • внесено рядок №112 «Лікарі фізичної та реабілітаційної медицини», враховується спеціальність «фізична та реабілітаційна медицина (186)»;
        • внесено рядок №113 «Ерготерапевти», враховується спеціальність «ерготерапія (188)»;
        • внесено рядок №114 «Фізичні терапевти», враховується спеціальність «фізична терапія (189)».
    • В таблицю 1100. Штати закладу на кінець звітного року, форми 20:
      • змінено формування рядка №12 «кардіологи»
        • враховується посада «лікар-кардіолог дитячий» зі спеціальністю «дитяча кардіологія (191)»;
        • враховується посада «лікар-кардіолог-електрофізіолог» зі спеціальністю «інвазивна електрофізіологія (192)»;
        • враховується посада «лікар-кардіолог інтервенційний» зі спеціальністю «інтервенційна кардіологія (190)»;
      • змінено формування рядка №30 «хірурги»
        • враховується посада «лікар-хірург пластичний» зі спеціальністю «пластична хірургія (195)»;
        • враховується посада «лікар-хірург щелепно-лицевий» зі спеціальністю «щелепно-лицева хірургія (196)»;
      • змінено формування рядка №44 «онкологи» та рядок №45 «у тому числі дитячі»
        • враховується посада «лікар-гематолог-онколог дитячий» зі спеціальністю «дитяча гематологія-онкологія (197)»;
      • змінено формування рядка №47 «Стоматологи»
        • враховується посада «лікар-стоматолог-пародонтолог» зі спеціальністю «пародонтологія (194)»;
      • змінено формування рядка №91 «Інші»
        • враховується посада «лікар фізичної та реабілітаційної медицини» зі спеціальністю «фізична та реабілітаційна медицина (186)»;
        • враховується посада «ерготерапевт» зі спеціальністю «ерготерапія (188)», «фізична терапія, ерготерапія (187)»;
        • враховується посада «фізичний терапевт» зі спеціальністю «фізична терапія (189)»;
  2. Зміни у довіднику «Посади»:
    • для посади «Медичний директор» спеціальність не уточнена;
    • для посади «лікар-кардіолог дитячий» замінена спеціальність на «дитяча кардіологія»;
    • для посади «лікар-кардіолог електрофізіолог» замінена спеціальність на «інвазивна електрофізіологія»;
    • для посади «лікар-кардіолог інтервенційний» замінена спеціальність на «інтервенційна кардіологія»;
    • для посади «лікар-ревматолог дитячий» замінена спеціальність на «педіатрія»;
    • для посади «лікар фізичної та реабілітаційної медицини» задана спеціальність «фізична та реабілітаційна медицина»;
    • додано посаду «лікар-хірург-дерматолог» із заданою спеціальністю «дерматовенерологія»;
    • додано посаду «лікар-хірург пластичний» із заданою спеціальністю «пластична хірургія»;
    • додано посаду «лікар-гематолог-онколог дитячий» із заданою спеціальністю «дитяча гематологія-онкологія»;
    • додано посаду «лікар-стоматолог-пародонтолог» із заданою спеціальністю «пародонтологія»;
    • додано посаду «лікар-хірург щелепно-лицевий» із заданою спеціальністю «щелепно-лицева хірургія»;
    • додано посаду «лікар пункту охорони здоров`я» із заданою спеціальністю «терапія»;
    • додано посаду «агент».
  3. Зміни у довіднику «спеціальність»:
    • додано спеціальність «дитяча кардіологія»;
    • додано спеціальність «інвазивна електрофізіологія»;
    • додано спеціальність «дитяча гематологія-онкологія»;
    • додано спеціальність «пародонтологія»;
    • додано спеціальність «пластична хірургія»;
    • додано спеціальність «щелепно-лицева хірургія»;
    • додано спеціальність «дитяча гематологія-онкологія».
  4. Внесені зміни в механізм надання відпусток за окремими посадами.

МІС МедІнфоСервіс. Версія 4.3.18
14 червня 2021

  1. Відтепер користувачі МІС МедІнфоСервіс вже можуть починати використовувати в своїй роботі функціонал медичних висновків про тимчасову непрацездатність, а пацієнти отримувати електронні лікарняні.
  2. Функціонал розроблений з дотриманням всіх технічних вимог, що затверджені наказом НСЗУ та успішно протестований спеціалістами ДП "Електронне здоров'я".
    Також радимо до ознайомлення Наказ МОЗ від 01.06.2021 N 1066.

Медичні кадри. Версія 4.3.1
28 травня 2021

  1. Зміни у довіднику «Посади»:
    • додано посади:
      • «інструктор з протипожежної профілактики»;
      • «начальник (інший керівник) служби»;
      • «завідувач кабінету навчального (методичного, навчально-методичного)»;
      • «начальник (завідувач) кабінету (лінгафонного, проєктного та ін.)»;
      • «експерт із торговельно-економічних операцій».
  2. Зміни у довіднику «Навчальний заклад: інститут, училище та ін.»:
    • замінено назву для «Харківський обласний медичний коледж» на «Харківський обласний медичний фаховий коледж»;
    • додано назву «Криворізький фаховий медичний коледж».
  3. У довідник «Атестація. Орган» додано назви:
    • Комунальне некомерційне підприємство Харківської обласної ради "Обласна клінічна лікарня"»;
    • Національний університет охорони здоров'я України імені П.Л. Шупика».
  4. У зв`язку з реформуванням адміністративно-територіального устрою субрегіонального рівня (районів) було змінено довідник "Територій".

МІС МедІнфоСервіс. Версія 4.3.17
18 травня 2021

  1. Реалізовано можливість друку заповненого бланка консиліуму в Історії вагітності та пологів.
  2. При формуванні таблиці 3220 "Склад хворих у стаціонарі, строки та результат лікування" форми 20 додано новий рядок, в якому відображається кількість пролікованих хворих з коронавірусною хворобою, з можливістю вибору U07.1, як основним, так і супутнім діагнозом.
  3. Оптимізовано заповнення інформації при створенні направлення на МСЕК.

Медичні кадри. Версія 4.3.1
14 травня 2021

  1. Зміни у довіднику «Посади»:
    • додано посади:
      • «озеленювач»;
      • «інженер з технічного нагляду (будівництво)»;
      • «аналітик з питань фінансово-економічної безпеки»;
    • змінений тип мед.персоналу для посади «трансплант-координатор» на «інші».
  2. Зміни у довіднику «Навчальний заклад: інститут, училище та ін.»:
    • додано назву «Павлоградський фаховий медичний коледж»;
    • додано назву «Нікопольський фаховий медичний коледж»;
    • додано назву «Дніпровський базовий фаховий медичний коледж».
  3. У довіднику «Атестація. Орган» змінено назву «Департамент охорони здоров'я Чернівецької обласної державної адміністрації».
  4. У звіт «Довідка про склад військовозобов'язаних» додано колонку «обмежено придатні».
  5. Повернено старий механізм надання відпусток. Для використання можливості надання відпусток за окремими посадами необхідно увімкнути «Надання відпустки за окремими посадами» в налаштуваннях програми.
  6. При формуванні таблиці 1100 форми 20 виправлено підрахунок рядка №109 «Інший персонал».
  7. Особова картка: для працівників із типом мед. персоналу "лікарі" дозволено вказати кваліфікацію по диплому "Фізичний терапевт, ерготерапевт" та "Фахівець з фізичної реабілітації".

МІС МедІнфоСервіс. Версія 4.3.17
12 травня 2021

  1. Внесено низку змін та доповнень у форми, які заповнюють заклади, що надають медичну допомогу при пологах, а також додано можливість створювати направлення та переглядати результати обстежень у Медичній карті новонародженого;
  2. заклади, які у своїй роботі використовують форму 058/о, відтепер (в разі заповнення додаткових полів у Медичній карті амбулаторного пацієнта та в Медичній карті стаціонарного хворого) можуть видрукувати заповнений бланк;
  3. додано можливість переходу від Палат до Медичної карти стаціонарного хворого для користувачів, які звикли працювати, використовуючи такий механізм;
  4. в Кабінеті ультразвукової діагностики вдосконалено формат шаблону для внесення даних дослідження органів малого таза;
  5. вдосконалено формат друку візиту при внесенні даних до ЕМЗ.

МІС МедІнфоСервіс. Версія 4.3.16
29 квітня 2021

  1. Внесені зміни в медичну карту стаціонарного хворого:
    • Додано можливість внесення номеру телефону пацієнта при заповненні основних даних;
    • у вкладці "Запис лікаря приймального відділення" надано можливість сестрі медичній, ставити відмітки в полях "Огляд на коросту", "Огляд на педикульоз", "З режимом дня та забороню паління ознайомлений".
  2. Оптимізовано роботу фізіотерапевтичного кабінету.
  3. Для аналізу інформації та формування звітів, додано додаткові фільтраційні поля в діагностичних кабінетах та в Журналі обліку прийому хворих у стаціонар та відмов від госпіталізації.

МІС МедІнфоСервіс. Версія 4.3.16
5 квітня 2021

  1. Для полегшення роботи спеціалістів та для зменшення часу, потраченого на внесення інформації до ЕСОЗ додано можливість імпорту даних з Індивідуальної карти вагітної та породіллі (ф.111) до ЕМЗ (E-Health).
  2. Реалізовано автоматичне заповнення інформації в Журналі реєстрації амбулаторних пацієнтів (ф.074), на основі відвідувань жіночої консультації (ф.111). Для коректного перенесення інформації, необхідно заповнити дані щодо відвідування (первинне/повторне) та виду консультації.
  3. В Історії вагітності та пологів (ф.096) реалізовано можливість створення направлень до лабораторії та діагностичних кабінетів, а також перегляду результатів обстежень.

Медична інформаційна система
МедІнфоСервіс

Основні функції медичної інформаційної системи (амбулаторія):
• реєстратура;
• медична карта амбулаторного хворого;
• візити;
• епізоди;
• ICPC-2;
• МКХ-10;
• форма 074/о;
• форма 039/о;
• eHealth: створення декларацій з пацієнтами, укладання договорів з НСЗУ;
• інтеграція ICPC-2 в загальний опис стану хворого;
• зв'язок діагноза ICPC-2 з МКХ10 діагнозом (в обох напрямках);
• Формування статистичних звітів;
• автоматизація ведення облікових форм;
• аналізи та дослідження;
• анамнези та скарги;
• державний реєстр лікарських засобів України;
• класифікатор медичних процедур та хірургічних операції;
• ведення реєстру пацієнтів;
• ведення реєстру інвалідів;
• ведення реєстру ветеранів війни;
• ведення реєстру учасників АТО;
далі »

Основні функції медичної інформаційної системи (стаціонар):
• медична карта стаціонарного хворого (форма 003/о);
• журнал обліку прийому хворих у стаціонар та відмов у госпіталізації (форма 001/о)
• палати;
• дані про пацієнта по формі 003/о з приймального відділення;
• запис лікаря приймального відділення;
• огляд лікуючим лікарем;
• результати обстежень;
• щоденник;
• листок огляду та консультацій спеціалістами (інтегровано з формою 028/о);
• переводи пацієнтів;
• діагнози;
• хірургічні операції (докладний опис операції проводиться в «Журналі запису оперативних втручань в стаціонарі» (форма 008/о));
• епікриз;
• патологоанатомічне обстеження;
• температурний листок (форма 004/о);
• листок лікарських призначень (форма 003-4/о);
• листки непрацездатності (інтегровано з формою 036/о);
• виписка із медичної карти амбулаторного (стаціонарного) хворого (форма 027/о);
• МКХ-10;
• аналізи та дослідження;
• анамнези та скарги;
• державний реєстр лікарських засобів України;
• класифікатор медичних процедур та хірургічних операції;
• ведення реєстру пацієнтів;
• автоматизація обліку «Форми 066/о»;
• автоматизація обліку «Форми 007/о»;
• формування статистичних звітів форми 20;
• формування аналітичних звітів діяльності стаціонару;
далі »

"Медичні кадри" - розширені версії

Розширена версія з функціями: формування стандартних наказів і ведення стажу

Накази
П-5. Табель обліку робочого часу
Графік роботи
Розрахунок стажу
Звіт з непрацездатності
Списки з кваліфікації
віт про прийнятих працівників
Графік відпусток

Розширена версія з функціями: ведення оплати праці і розрахунок тарифікаційного списку

Оплата праці
Розрахунок стажу
Звіт з непрацездатності
Списки з кваліфікації

Опис додаткових можливостей

"Накази": дозволяє в автоматизованому режимі формувати основні види наказів з кадрового діловодства: з особового складу (прийом на роботу, звільнення, переведення) та кадрові накази, щодо відпусток, направлення на курси підвищення кваліфікації та інше, які потребують інших термінів зберігання зазначених наказів.
Інструкція користувача

"Форма П-5. Табель обліку робочого часу": формує табель обліку використання робочого часу з урахуванням вихідних та святкових днів з переносами, відпусток, лікарняних, відряджень та інш.
Інструкція користувача

"Графік роботи": реєстр, що використовується для планування режимів роботи працівників, наприклад перша, друга зміни; дозволяє встановлювати початок і кінець робочого дня, вихідні та добові чергування; все це з урахуванням відпусток та непрацездатності (лікарняні, відрядження та інш.); також існує можливість на основі даного реєстру автоматичного формування форми П-5 (табель обліку використання робочого часу), як для окремого підрозділу, так і для медичної установи в цілому.
Інструкція користувача

"Графік відпусток": реєстр, що призначений для планування відпусток. Графік створюється на один рік і його можна формувати як для окремого підрозділу так і для медичного закладу вцілому. Створені графіки дозволяється переглядати, редагувати, друкувати та вилучати. Також існує можливість на основі даного реєстру автоматичного формування звітів по запланованим відпускам.
Інструкція користувача

"Оплата праці": дозволяє вводити і зберігати у базі даних для кожного працівника всі види оплати праці:
 - посадові оклади, підвищення, доплати, надбавки;
 - при зміні розміру мінімальної заробітної плати автоматично перераховувати всі види оплат;
 - в автоматичному режимі на визначену дату формувати звіт – «Тарифікаційний список»;
 - в автоматичному режимі формувати штатний розпис с розрахунком фонду оплати праці.
Інструкція користувача

"Розрахунок стажу": дозволяє обраховувати різні види стажу, для кожного працівника формувати таблицю видів стажу, на підставі даних з закладки ”Трудова книжка“ виконувати розрахунок всіх видів стажу працівника на будь-яку дату, формувати різні види звітів по обліку стажу.
Інструкція користувача

"Звіт з непрацездатності": підраховує кількість днів по різним видам відсутності працівника на робочому місті: лікарняні, відрядження та інш.
Інструкція користувача

"Списки з кваліфікації": оперативний звіт, який відображає перелік працівників та відомості про кваліфікацію.
Інструкція користувача

"Форма №5-ПН. Звіт про прийнятих працівників": Для подачі до виконавчої дирекції Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття відомостей про прийняття на роботу працівників.
Інструкція користувача